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雇用契約書かいて三ヶ月働いてるけどバッくれたいけど

[0]
2017/08/10 19:27
バッくれても大丈夫?
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[29]
2017/10/14 17:30
もう体が辛い

[28]
2017/10/14 14:52
辞めたい……ハァ

[27]
2017/08/31 21:45
(´_`)

[26]
2017/08/31 21:19
バックレてえ〜(・ー・)

[25]
2017/08/19 20:39
逃げたい

[24]
2017/08/18 21:58
辞めたいでちゅーバックレたいでちゅーバ〜ックレ〜たいでちゅ〜♪

[23]
2017/08/13 08:01
バックれちゃえーーーー
バックれ発覚したら、会社から連絡くるから、着拒して引っ越そーーーーう

[22]
2017/08/13 07:48
普通に辞めますって言えばいいだけやん
辞める時にグダグダになるのは良くない

[21]
2017/08/13 07:43
やっぱ社長に体調悪いの伝えて退職届を提出して少し働いて体調悪くなって欠勤するしかないか

[20] メロンソーダ FC777番 申くん◆MR.Saru..6
2017/08/13 07:35
彡⌒ミ
(ヽ'ω`)いや、雇用契約書書かないという選択肢はないだろ

[19]
2017/08/13 07:34
小さな失敗ばかりだからメモして忘れないようにしても次の日は別のやり方になってるし…メモしてる人間は辞めやすいって陰口たたかれたし

[18]
2017/08/13 07:32
契約書かくべきじゃなかったな失敗した…体調悪くなるし…病院へ診察も行けなくなるし

[17] 〃゚∀゚)海鮮ミミック丼't wanna cry◆blc.777.TU
2017/08/13 07:31
よくはないけど大丈夫
会社も会社で労基守ってないとこばっかだから気にすんな

[16]
2017/08/13 07:29
契約を甘く見たらあかんよ

[15]
2017/08/13 07:23
>>14 辞める時は一ヶ月前に教えてねとか書いてたけど俺がいなくても仕事は回るし現場からジャマ扱いだし…辞めていいよな?体もだるいし疲れも貯まってるし休みもずるずるズレるし

[14] 鰤のショートケーキ◆s1peLxYI9g
2017/08/11 09:21
訴えられたらどうするの?

[13]
2017/08/11 09:08
>>8常識的な対応で

[12]
2017/08/11 08:15
ローラは10年契約自動更新の奴隷契約らしいぞ
今はロサンゼルスで羽目を外してるが

[11]
2017/08/11 07:59
>>0
逆に主が経営者の立場だったとして考えるんだ
どういう風に辞めてもらうのが一番良いと思う?

[10]
2017/08/11 07:53
バッくれてぇよ〜w逃げていい?

[9]
2017/08/10 20:37
逃げてぇ……

[8]
2017/08/10 20:05
>>7 体が不調でも退職届を出して一ヶ月働かなきゃだめか?

[7]
2017/08/10 19:46
労基的には最低二週間以上前に退職願い出さんと裁判されたら不利になるし 給料も満額貰えなくなる

[6]
2017/08/10 19:42
退職届かいて置いてくればいい?二週間放置すればいいっけ?離職票必要?

[5]
2017/08/10 19:34
問題ない

[4]
2017/08/10 19:32
別にいてもいなくても変わらないとまで言われた現場の人たちに、余計なこと(俺は聞いて作業したが)手を出すなと言われた
辞めていいか?

[3]
2017/08/10 19:29
せめて辞めると伝えろ

[2]
2017/08/10 19:29
ダメ

[1]
2017/08/10 19:28
大丈夫


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